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Product Manager (all genders)
Über Uns
Die Synatix Energievergleichsportale GmbH betreibt mit Stromvergleich.de und Gasvergleich.de zwei der führenden Portale für den Vergleich von Energietarifen in Deutschland. Jeden Tag unterstützen wir zahlreiche Haushalte und Firmen dabei, ihren Energieanbieter schnell und unkompliziert online zu wechseln und dabei Geld zu sparen. Unser Ziel: Verbraucherinnen und Unternehmen die Suche nach dem optimalen Energietarif so einfach wie möglich zu machen – unabhängig, transparent und fair. Als selbstständiges, agiles Team arbeiten wir bei der Synatix Energievergleichsportale GmbH mit der Dynamik und Innovationskraft eines Start-ups. Gleichzeitig profitieren wir von den Ressourcen und der Expertise der Synatix Group, die neben unseren Energievergleichsportalen erfolgreich in digitale Geschäftsmodelle investiert, darunter der Online-Kreditvermittler KREDIT.DE sowie E-Commerce-Unternehmen wie Flaschenland.de und Gartenmoebel.de. Diese starke Basis ermöglicht es uns, flexibel und kreativ zu agieren, ohne auf die Stabilität eines etablierten Unternehmens verzichten zu müssen.
Deine Aufgaben
- Entwicklung und Verantwortung der strategischen Weiterentwicklung der Vergleichsportale unter Berücksichtigung von Markttrends, Nutzerbedürfnissen und Energiemarkt-Entwicklungen
- Sicherstellung einer optimalen User Experience und kontinuierliche Verbesserung der Conversion Rates durch datengetriebene Optimierungen und A/B-Tests
- Definition und Priorisierung von Anforderungen und Features im Product Backlog sowie Steuerung der Umsetzung in Zusammenarbeit mit den Entwicklerteams
- Ableitung von Optimierungspotenzialen aus KPIs und Nutzerverhalten sowie Weiterentwicklung der Plattformen
- Strukturierung und Steuerung des Entwicklungsprozesses mithilfe agiler Methoden wie SCRUM oder Kanban
- Integration neuer Technologien, einschließlich LLMs und generativer KI, in die Produktentwicklung zur Förderung von Innovationen
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlicher oder technischer Ausrichtung (z.B. Wirtschafts-, Informatik oder Ingenieurwissenschaften oder vergleichbarer Studiengängen)
- Quereinsteiger mit Berufserfahrung im Aufgabengebiet sind willkommen
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement, Business Development, Consulting oder einer vergleichbaren Rolle
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, gepaart mit einer hohen Lösungs- und Detailorientierung zur datengetriebenen Entwicklung neuer Features
- Erfahrung in agilen Projekten sowie sicherer Umgang mit gängigen Projektmanagement-Tools
- Hohes Maß an Motivation, schnelle Auffassungsgabe und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und sich in einem dynamischen Team kontinuierlich weiterzuentwickeln
- Ein gutes Gespür für die perfekte User Journey sowie ein Auge für Design und grafische Details
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Deine Benefits
- unbefristete Festanstellung in Vollzeit
- mobile working an bis zu 4 Tagen
- Gleitzeit zwischen 8-18 Uhr mit einer Kernarbeitszeit von 9-16 Uhr
- 30 Tage Urlaubsanspruch sowie bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester
- Individuelle Personalentwicklung in Form von Learning Days, Workshops oder Schulungen im Synatix Training Hub
- Budget für Teambuilding Maßnahmen
- Hunde am Arbeitsplatz möglich
Darf es noch ein bisschen mehr sein?
- Regelmäßige Firmenevents um unsere Erfolge zu feiern (Sommerfest, Weihnachtsfeier)
- Getränkeflat Kaffee, Tee und Wasser
Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des möglichen Starttermins bei uns. Deine Bewerbungsunterlagen stellst du uns idealerweise in einer zusammenhängenden PDF-Datei auf unserer Bewerberplattform zur Verfügung.
Submit application
Hybrid work
Scope of activities
Product managementCareer level
ProfessionalWorking time
Full timeLocations
Königsbrücker Str. 61, 01099 Dresden, GermanyHybrid work
Employment type
Permanent employmentHuman Resources bei Synatix
Die Synatix GmbH gründet Unternehmen in verschiedenen Branchen, entwickelt nachhaltige Marken und wird dabei konsequent von der eigenen Personalabteilung unterstützt.