Datenschutzkoordinator (all genders)

Angesichts der zunehmenden Bedeutung des Datenschutzes in der heutigen digitalen Welt ist es unerlässlich, moderne und sichere Technologien zu nutzen, um den Schutz sämtlicher Datenarten zu gewährleisten. Deswegen möchten wir unser Team erweitern, um die Schnittstelle zwischen IT und Datenschutz weiter auszubauen. Dabei fallen folgende Aufgaben an:

• Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von Datenschutzdokumentationen
• Durchführung von organisatorischen Aufgaben wie Terminplanung, Protokollführung und Dokumentenmanagement
• Mithilfe bei der Dokumentation von Datenverarbeitungsaktivitäten
• Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von Verzeichnissen der Verarbeitungstätigkeiten
• Hilfestellung bei der Organisation von Informationen, Schulungsprogrammen und Sensibilisierungskampagnen für Mitarbeitende sowie der Beantwortung von Mitarbeiterfragen zum Datenschutz
• Zuarbeit bei der Identifikation von Datenschutzverletzungen und -risiken sowie deren Dokumentation zur Risikominderung
• Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von Datenschutz-Folgenabschätzungen (DPIAs)
• Unterstützung bei der Untersuchung von Datenschutzvorfällen und Dokumentation der Lösungswege
• Mitwirkung bei der Aktualisierung von Datenschutzrichtlinien und -verfahren
• Zusammenarbeit mit externen Beratern oder Dienstleistern

• Abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Rechtswissenschaften, Informationssicherheit, Informatik, Büroorganisation oder Verwaltung
• Erste Berufserfahrung im Bereich Datenschutz, IT-Sicherheit, Compliance oder in einem verwandten Bereich ist von Vorteil
• Grundkenntnisse der DSGVO und anderer relevanter Datenschutzgesetze
• Erfahrung in der Implementierung von Datenschutzmanagementsystemen und im Umgang mit Datenschutztechnologien
• Gutes Organisationstalent und Detailgenauigkeit
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur Weiterbildung im Bereich Datenschutz

• unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit
• Full-Remote Option oder mobile working an bis zu 3 Tagen
• Option auf Arbeiten an einem unserer Standorte
• Gleitzeit zwischen 6-18 Uhr mit einer Kernarbeitszeit von 9-15 Uhr
• 30 Urlaubstage sowie bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester
• Betriebliche Altersvorsorge oder Vermögenswirksame Leistungen
• Corporate Benefits: zahlreiche Rabatte von teilnehmenden Marken
• Individuelle Personalentwicklung in Form von Learning Days, Workshops oder Schulungen im Synatix Training Hub
• Budget für Teambuilding Maßnahmen
• Hunde am Arbeitsplatz möglich

Darf es noch ein bisschen mehr sein?

• Regelmäßige Firmenevents um unsere Erfolge zu feiern (Sommerfest, Weihnachtsfeier)
• Getränkeflat Kaffee, Tee und Wasser
• Regionale Mitarbeiterrabatte der Unternehmensgruppe in unseren Gastro-Betrieben
• Wahl der Arbeitsmittel (macOS, Windows oder Linux)

Synatix gründet Unternehmen in unterschiedlichen Branchen und entwickelt nachhaltig erfolgreiche Marken. Dies wird durch die Synatix Personalabteilung konsequent begleitet.